Asesoramos a empresas en la gestión, desarrollo e implementación de políticas de recursos humanos, a través de diagnósticos e implementación de estrategias dirigidas a optimizar la comunicación, el liderazgo, el clima laboral y la motivación, para la cohesión de los equipos.
Trabajamos con una visión integral y nuestro objetivo es generar vínculos que permitan lograr resultados satisfactorios en un clima de confianza.
Es nuestro objetivo satisfacer la demanda de nuestros clientes y generar nuevas oportunidades de negocios, brindando soluciones efectivas.
Aplicamos técnicas de evaluación para discernir características tales como intereses, aptitudes y motivación, para lograr la elección más funcional para el puesto.
Caracteriza nuestro accionar una visión que valoriza la innovación, la creatividad y el aprendizaje continuo, convirtiéndose esto, en una ventaja competitiva asociada a la capacidad de transformación, acorde a los requerimientos de un mercado en permanente cambio.
La política de mejoramiento continuo, asumida por nuestros equipos, refleja esta actitud con la calidad y la innovación.
Puestos gerenciales, mandos medios, analistas, técnicos, jóvenes profesionales, administrativos, operarios especializados.Diagnóstico, inducción, planificación, “mystery shoppers”, coaching personal y organizacional, sistemas de control de procesos, de gestión, plan de carrera, evaluación de desempeño, psicotécnicos, ambientales, policiales, pre-ocupacionales.
Para cumplir eficazmente con estos servicios disponemos de alianzas estratégicas optimizadas tendientes a elevar la competitividad, servicio, beneficio y precio.